Abogado Compensación Económica en Puente Alto

Es una prestación que corresponde al cónyuge que no pudo desarrollar una actividad remunerada, o lo hizo en menor medida de lo que quería y podía, por haberse dedicado al cuidado de los hijos o del hogar frecuente. No es una pensión ni un castigo: compensa el costo económico concreto de esa dedicación durante el matrimonio.

Se pide en el mismo juicio. Es la regla que más derechos hace perder por desconocimiento.

Depende de los criterios que fija la ley y de la prueba de cada parte. No hay tabla.

Varía según si va con el divorcio completo y si se negocia o se litiga. Se define por escrito antes.

Hay varias modalidades. La forma de pago suele importar tanto como la cifra.

No son lo mismo, y confundirlas es de los errores más frecuentes en la consulta.

Se puede defender. La trayectoria laboral del demandante es un antecedente central.

Es difícil pero no siempre imposible. Depende de si se cumplieron los requisitos de aprobación.

La duración es uno de los criterios que más pesa, pero no es el único: asimismo se consideran la edad, la situación previsional, el estado de salud y las posibilidades reales de reinsertarse laboralmente. Un matrimonio breve con una interrupción laboral significativa puede dar lugar a compensación, y uno largo sin menoscabo puede no darlo.

Las lagunas previsionales son prueba dura y la ley las considera expresamente.

Servimos toda la comuna y su entorno dentro de la Región Metropolitana. Varias audiencias son por videoconferencia.

Mándenos lo esencial. El dato clave es si el divorcio ya se dictó o no.